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Automobilbranche

Überblick

Wir suchen engagierte Fachkräfte zur Verstärkung des Teams eines unserer mittelständischen Kunden. Das Software-Unternehmen konzipiert seit über 30 Jahren Lösungen für die Automobilbranche. Sie suchen stets nach der optimalen Lösung, lieben effiziente Prozesse und geben sich nicht mit “business as usual” zufrieden? Sie suchen neue Herausforderungen, sind offen für Neues und möchten Ihre Zeit nicht mit Ineffizienz und Unnötigem vergeuden? Dann verpassen Sie nicht die Chance sich als Software-Engineer bei unserem Kunden zu verwirklichen!

Ihre Aufgaben

  • Sie sind für die Analyse und Entwicklung der Software zur Abrechnung von Leistungen der ambulanten und häuslichen Pflege zuständig
  • Dabei arbeiten Sie in einem agilen Umfeld der Microsoft Software-Entwicklung und kommen mit folgenden Technologien in Kontakt: C#, MVC, .Net-Core, Entity Framework
  • Sie sind für die Erstellung von Entwürfen für neue Software-Lösungen verantwortlich, wobei Sie diese neu und weiterentwickeln
  • Zur Gewährleistung der Software-Qualität nutzen Sie moderne Software-Test-Methoden, wie Unit- und Integrationstests bzw. Testautomatisierung

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Informatik Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung und/oder Passion in der Programmierung mit Microsoft Technologien (C#, .NET, Frameworks, VB, etc.)
  • Fähigkeit technische Herausforderungen durch einen lösungsorientierten Ansatz zu erarbeiten
  • Ausgeprägtes analytisches Auffassungsvermögen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Vorteile

  • Karriemöglichkeiten bis zum Teamleiter
  • Umfeld Gleichgesinnter, Software-Entwicklung als Herzstück der Firmenkultur
  • hochmodernes Arbeitsumfeld mit hervorragender Verkehrsanbindung
  • Flexible Arbeitszeiten & Platz für individuelle Bedürfnisse
  • Home office Möglichkeiten
  • Moderne Technologien und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kooperatives Arbeiten mit bewährten Prozessen
  • Abwechslungsreiche Projektarbeit
  • Stetiges Wachstum und sicherer Arbeitsplatz
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege (Open Door Policy)
  • Die Einbringung eigener Ideen ist ausdrücklich gewünscht

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute und schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: c.salzsiedler@exclusive.de.com. Bei Fragen steht Ihnen unsere nette Kollegin Carina Salzsiedler auch telefonisch unter 0211 975 300-15 gerne zur Verfügung.

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